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• 发布时间：2023-06-09 02:48:15
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　　回馈社会◈★，新利体育最新版app◈★。新利体育APP◈★，股市消息◈★，新利18体育◈★，党群◈★！18luck新利体育官网◈★，投资者消息◈★，为提高事业单位工作人员的整体素质◈★，进一步优化专业技术人才队伍结构狂咬一族◈★，经县委◈★、县政府研究◈★，决定2011年武城县事业单位公开招聘工作人员

　　应◈★、往届全日制普通高等院校专科及以上学历毕业生◈★。全日制硕士研究生及紧缺专业毕业生不限户籍◈★，本科及以下学历毕业生限武城籍生源◈★。

　　5◈★、取得教师资格证的非师范类毕业生◈★，可报考县直小学◈★、乡镇中小学(三支一扶支教大学生服务期满2年的不限)◈★；

　　6◈★、专科毕业生年龄不超过26周岁(1985年1月1日后出生)◈★，本科毕业生年龄不超过28周岁(1983年1月1日后出生)◈★，硕士研究生年龄不超过32周岁(1979年1月1日后出生)◈★；

　　报名时需提交就业推荐书(简历)◈★、身份证◈★、毕业证◈★、学位证◈★、就业报到证新利体育官网◈★、资格证等所有证件的原件和复印件新利体育官网◈★，三张一寸免冠同底版照片◈★。应届毕业生若学校尚未发毕业证◈★，须提交学校出具的学历◈★、学位证明狂咬一族◈★，待发放毕业证后送人社局审查新利体育官网◈★。外地人员与本县籍人员结婚的须提供结婚登记证书原件及复印件狂咬一族◈★。

　　考生登陆武城政府网()下载填写《武城县事业单位招聘人员报名登记表》◈★，到报名现场进行资格审查◈★，签订《报考诚信承诺书》◈★，报名资格及报考志愿一经审查通过◈★，不能更改◈★。

　　对最终报考人数达不到计划招聘人数3倍的招考部门或岗位◈★，计划招聘1人的新利体育官网◈★，取消招聘计划◈★；计划招聘2人以上的◈★，按1:3的比例相应核减招聘计划(紧缺专业报名人数达不到1:3比例的◈★，对实有报名人员进行组合◈★，根据总成绩择优录用)◈★。

　　(一)笔试◈★。教育类事业单位◈★，考试内容为教育学◈★、教育心理学◈★、教育教学相关知识◈★。卫生类事业单位新利体育官网◈★，考试内容为生理学◈★、病理学◈★、药理学◈★、心理学◈★、护理学等基础知识◈★。公共类事业单位◈★，考试内容为公共基础知识狂咬一族◈★，包括法律法规◈★、政治经济理论◈★、时政方针◈★、科技知识等基础性知识和综合写作◈★。由我省实施的“选聘高校毕业生到村任职”(含我县2008年按德办发［2008］13号文件规定招聘的◈★、经县委组织部备案的到村任职高校毕业生)◈★、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”◈★，服务期满◈★、考核合格的◈★，3年内笔试成绩加10分(已经享受过加分政策并被录用的新利体育官网◈★，不再享受加分政策)◈★。笔试结束后◈★，根据招聘岗位类别◈★、招聘计划和考试成绩分别确定合格分数线的比例确定参加面试人员◈★，并通知面试人员领取《面试通知书》◈★。笔试成绩和面试人员一并公示◈★。

　　(二)面试◈★。教育◈★、卫生类事业单位的面试分别由县教育局◈★、卫生局组织◈★，县委组织部◈★、县监察局◈★、县人社局监督指导◈★。教育类事业单位以说课的形式进行◈★，根据专业和职位特点确定说课内容◈★。卫生类事业单位医护专业的人员◈★，主要考核职业素养◈★、认识分析问题能力◈★、举止仪表等◈★。其他人员参加公共类事业单位人员的面试◈★，主要考核应聘人员的综合素质◈★、认识分析问题能力◈★、语言表达能力◈★、举止仪表等◈★。

　　考试总成绩满分按百分制计算◈★。全部考试结束后◈★，按笔试◈★、面试成绩各占50%的比例计算出报考人员的总成绩◈★，并进行公示◈★。如招聘单位同一个招聘岗位出现2名及以上总成绩相同者◈★，采取武城籍◈★、学历层次◈★、面试成绩◈★、笔试成绩高者优先的办法确定考察◈★、体检人选◈★。

　　根据笔试◈★、面试的总成绩◈★，按招聘计划参照公务员体检标准等额进行考察◈★、体检◈★，体检费用由考生负担◈★。同时◈★，对进入考察◈★、体检范围考生的档案进行审查◈★，因考察◈★、体检不合格造成的空缺◈★，按综合成绩依次递补◈★。

　　对经考试◈★、考察◈★、体检合格的拟聘用人员进行公示◈★，公示期7天狂咬一族◈★。公示对象在公示期内因举报经查不合格的狂咬一族◈★，取消其聘用资格◈★。

　　公示期结束后◈★，对拟聘用人员◈★，由县人社局发出《武城县事业单位招聘人员聘用通知书》◈★，办理调动◈★、派遣等手续◈★；招聘单位与拟聘用人员签订聘用合同◈★，确定人事关系◈★，实行人事代理◈★。被聘用人员试用期为3个月◈★，试用期包括在聘用合同期限内◈★，试用期满合格的◈★，予以正式聘用新利体育官网◈★，不合格的◈★，取消聘用◈★。

　　招聘工作全过程接受纪检(监察)部门和社会监督◈★，实行“六公开”◈★，即招聘范围条件◈★、职位计划◈★、考试程序狂咬一族◈★、笔试成绩◈★、面试成绩◈★、聘用结果公开◈★。严格坚持规定条件◈★、程序和标准◈★；严肃招聘纪律◈★，秉公办事◈★；严禁弄虚作假◈★，徇私舞弊◈★。对不符合招聘范围狂咬一族◈★、条件和弄虚作假◈★、徇私舞弊者◈★，一旦发现立即取消其考试或聘用资格◈★，三年内不准报考◈★。对违反考试◈★、招聘纪律的工作人员◈★，一经查实新利体育官网◈★，按有关规定予以严肃处理◈★。